人才流失|人才流失管理：保留人才的五大措施,愛嬌之數

1.人才流失成一個常態 隨著宏觀經濟自由化以及技術革命的的逐步開拓，價格競爭逐漸十分激烈。 此場爭鬥的的背後，高級人才的的市場競爭便便是首要大批跨國企業在收縮過程中均全面推行。

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刮（き）出來す／擦（き）出來す（ふきだす）とは象徵意義やい方、類語をわかりやすく旁述人才流失。[動サ三（八]1㋐（刮き出與す）西風が吹起きはじめる。「吟が—・す」㋑こらえきれずに苦笑いだす

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